2023年7月28日（金）に、タレントパレットはVer.9.7へバージョンアップいたしました。
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□　仕様変更および表示変更、その他改修
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■アンケート
通常アンケートにおいて回答対象とすることができるメンバのステータスが変更となります。
【変更前】通常・採用候補者
【変更後】通常のみ
※ストレスチェックやTPODも同様となります。
※これまでに作成していたアンケートに関しては、継続して採用候補者も回答可能です。
（バージョンアップ後に作成するアンケートより変更となります）
※今後採用候補者を対象にするアンケートは採用管理機能側で作成お願いいたします。

■スキル
1)スコアの最大値が５の倍数だったときにチャートの最大値に関して以下仕様変更となります。
【変更前】最大値より大きい数値を自動でチャートの最大値として表示
【変更後】最大値が５の倍数のときはその値をチャートの最大値として表示
※最大値設定をしていない場合の仕様変更となります。

2)スキル＞比較レーダチャート表示した際に以下仕様変更となります。
【変更前】スコアを浮動小数表現による近似値で表示
【変更後】スコアを四捨五入で表示

■ポジション管理
1)ポジション一覧＞候補者グループ
機能追加に伴い、ポジション一覧において選択中のポジション候補者グループがリセットされます。
【変更前】選択していたポジション候補者グループが保持されていました。
【変更後】これまで選択されていたポジション候補者グループがリセットされ、列設定の設定が保持されるようになります。

2)ポジション一覧＞アサインメンバ
ポジション一覧におけるアサインメンバの表示に関して以下仕様変更となります。
【変更前】登録されている全期間のアサインメンバの表示
【変更後】列設定にて任意の期間のメンバの表示および未来日付のメンバに関しては非表示
※未来日付分に関してはポジション詳細から確認が可能です

3)ポジション追加
ポジション作成時において、要件の設定なしでもポジション作成できるようになります。

■リンク属性
メンバ実感モニタ＞リンク属性＞表形式で表示した際に以下仕様変更となります。
・軸に単一選択型属性を指定したとき
【変更前】属性値（選択肢）の登録順で表示
【変更後】マスタの選択肢の並び順で表示

■絶対参照権限
絶対参照権限をインポート設定した場合の動きについて以下改修を行います。
※権限自体の動きに変更はありません。
・採用候補ステータスのメンバがファイルに含まれている場合
【変更前】インポート・エクスポート可能
【変更後】インポート・エクスポート不可
※権限自体は採用候補ステータスに効かないため、設定時の動きに合わせております。

■（オプション）部門管理
1)リンク属性
部門管理者においてリンク属性の編集権限がある場合に以下仕様変更となります。
【変更前】編集権限があればリンクの削除も可能
【変更後】編集権限があっても自身が作成したリンク以外は削除不可

2)スキルにおいて以下仕様変更となります。
【変更前】自分が作成したレベルマスタのみ参照可能
【変更後】参照できるスキルセットで使用されているレベルマスタを参照可能


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□　実装目玉機能
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※★はメンバログイン時の画面上で新たに表示が増えるものです。

■【NEW】OKR＋
従前のOKR機能とは異なり、自分の設定した目標と似ている人をみつけたり、紐づけたりすることが可能です。
似たような目標を持っている人はほかにどんな目標を掲げているのかを参考にしたり、
また、似た目標の人を見つけることでともに目標達成に向けてのアクションを促すような効果も期待できます。

★ポジション管理　大きくバージョンアップします(^^)/
〇メンバ実感モニタ
・メンバ実感モニタで自身のこれまでのアサイン履歴が確認できるようになります。
・参照権限のあるポジションマップを見ることができます。

〇シミュレーション
・ポジションのシミュレーションができるようになります。
　シートごとに組織、ポジション属性等で縦横の軸を設定が可能です。
　メンバをドラッグアンドドロップでポジションに配置します。

〇ポジション一覧＞パネル
ポジションを組織とポジション属性、フォルダを軸にパネル表示できるようになります。
例えば各組織に対して、部長、課長といったように同じポジションを設定しているような場合は、
一覧よりもパネルのほうが見やすくなります。

〇ポジションマップ
・マップ上に自由にラベル設置が可能になります。
　ラベルはメモとして、または組織名や何かポジションの単位となる情報（営業系）を表すことに活用いただけます。
・色付け設定（マッチ度に応じて色の設定が可能に）が可能になります。

〇エクスポート
現在アサインメンバのみエクスポートができるようになります。
※これまでのエクスポートは”アサインメンバ（履歴）”から可能です。

■TOPメニュー
TOPメニューにおいてテンプレート機能が実装されます。
メニューや画像の配置などがあらかじめ決まっているため、一から作成する必要がなく、
工数削減や整ったレイアウトのものを簡単に活用いただけます。

★メンバ実感モニタダッシュボード
大カテゴリとカテゴリが作成できるようになりました。
カテゴリ数が多い場合に２つのカテゴリをご利用いただくことで整理が可能です。

■利用状況モニタ
メンバのタレントパレットへのログインの推移を期間ごとに確認できるようになります。
組織や属性別のログイン状況の推移や、月・週・日・時間帯別ごとにも確認が可能です。

今後社内の定着状況を見える化できるように強化していく予定です！

★1on1
面談者タブにおいても一時保存ができるようになります。

★スキル
スキルに添付したファイルの出力ができるようになります。

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□　オプション機能※一部の機能のみ抜粋
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■Udemy連携
オンライン学習プラットフォーム「Udemy」と連携ができるようになりました。
Udemyのコンテンツをタレントパレットから受講することができ、受講履歴も自動的に連携されるようになります。

★Schoo連携のパッケージ
Schoo研修コンテンツのグループツリーに「職種別」「テーマ別」等のカテゴリが追加されます。
これにより研修コンテンツをより探しやすくなります。


■部門管理オプション
・スキル
承認あり以外のスキルも部門管理者が見られるようになります。
また、データ一覧も閲覧可能となります。

・バッチ状況
部門管理者でも使えるようになります。
※当該部門管理者アカウントが設定した非同期出力のみが表示されるようになります。


■採用管理－エージェント
エージェント経由の候補者に対してメールを通知する場合に、
採用候補者本人に通知するか、担当のエージェントに通知するか、選択できるようになります。
※両者に通知も可能です。

★労務管理‐雇用契約
メンバ実感モニタに「雇用契約」が表示され、締結済みの雇用契約書を確認できるようになります。

■ヘルスケア‐健康診断
石綿業務健診や鉛業務健診といった特殊健康診断についても実施報告機能を利用できるようになりました。